>> Evaluación Psicolaboral
La Evaluación Psicolaboral es un servicio que consiste en la aplicación de una batería de Test Psicológicos, entrevista por competencias y la elaboración de un Informe Final por cada candidato que la empresa requiera evaluar.
Cuando Utilizar esta Modalidad:
1) Cuando la empresa a realizado la selección por su cuenta y requiere el Perfil Psicolaboral de los candidatos seleccionados.
2) Cuando ha seleccionado a un candidato para el puesto y quiere conocer su Perfil Psicolaboral.
3) Si quiere potenciar un departamento dentro de su empresa conociendo el perfil de quienes lo integran.
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